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【医共体建设】为护理人员赋能•助推护理行业发展

——三门县人民医院医共体首期TTT项目顺利启动

2021年07月12日 58133次

为了适应时代的发展,助力每一位愿意学习和分享的护士,打造一批愿讲课、会讲课、讲好课的优质护士培训师队伍,三门县人民医院医共体邀请威高大学为我院护士量身定制TTT培训课程。

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5月19日,我院护理部正式启动与威高大学合作的TTT培训项目。开班仪式后,威高大学管理学院朱蔚薇院长分享了TTT培训前绪课程,讲解了讲师的角色功能、有效的教学技巧、舞台魅力训练等部分内容。

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医共体内护士反应响烈,踊跃报名,经过筛选,最后确定徐青青护士长、护理骨干唐优娜主管护士、六敖分院章丽娟护士长等30名护士为首期TTT培训学员。

那么,何为TTT培训?


“TTT”是英文短语Trainingthe Trainer的缩写,意为培训培训师,是指根据市场发展状况和企业自身需要,运用现代理念和手段,策划和实施培训项目,并从事培训咨询和教学活动的人员。


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6月16日,三门县人民医院医共体首期TTT项目培训正式进行,前期选拔出来的30名学员第一次感受该项目带来的不同学习课程。

本次课程很荣幸由朱葳蔚院长亲自担任讲师,带领大家共同完成培训师技能进阶,为提高培训师竞争力和战斗力提供专业赋能,助力医共体打造一支高水准培训师队伍。

“老师,我在临床上班时,宣教时常常和患者不在同一个频道,比如说我和糖尿病患者宣教低血糖症状心慌出冷汗,患者就会紧张地看着我然后摇头称‘我从来都没有低血糖过’。我试着让他明白心慌出冷汗是低血糖表现,如果出现了就要吃块饼干或吃颗小糖,患者依旧用异样的眼光看着我继续疑惑道‘没有低血糖没有低血糖’。所以我来到了TTT培训,我想自己能和患者有效沟通。”呼吸内科责任护士张伟玲说。

“如果没有考试和作业,妈妈就是好妈妈,儿子就是好儿子,但是一到考试做作业就‘鸡飞蛋打’。我也想拥有老师和您儿子这样的和谐相处方式。”神经外科护士长包红霞说道。

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尽管室外的气温飙到35度,但丝毫阻挡不了大家学习的热情。课堂上,朱葳蔚院长运用丰富的互动技巧,配合有料的理论知识、实用生动的案例,寓教于乐,将枯燥乏味的培训师职业工具箱知识深入浅出讲解,让学员边学边体验。

大家以分组形式,积极讨论、分享,每位培训师全身心投入课堂,群策群力,为培训师职业工具的掌握奠定基础。从SWOT分析到时间管理矩阵,从SMART原则到5W2H计划法,一个个索然无味的应用工具活灵活现展示,学员们小组讨论,小组代表分享应用成果。

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各位学员暂且放下手头繁忙工作,认真投入安排满档的学习中。培训过程轻松不失紧张,愉悦不乏充实。学员们通过系统地学习工具理论知识和使用技巧,并结合自身实战演练效果,感受到了工具使用需要讲究技巧,更需要遵循技法。同时,各位学员也深刻地体会到成为一名培训师任重而道远,并表示在今后的培训中会不断自我完善,努力成为一名合格的医共体培训师,将培训传承。


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做人才培训、培养是一件功在当代,利在千秋的事情。培训结束后,学员们纷纷表示课后要积极进一步消化吸收课程内容,将工具应用技巧运用到未来的工作和开发课程中。

历时两年的培养项目仅仅迈出第二步,此次培训为参训的学员们打开窗口,深刻的了解作为成功培训师工具运用的技巧以及掌握课程开发的精髓。帮助大家激活旧知、论证新知、沉淀真知,锻炼伙伴们的演讲能力、上台表现力等,以达到预期达成的培训效果。

学之径,无止境。在培训师培养的道路上,我院医共体将携手威高大学不断完善内训机制、沉淀内训资源,播下人才种子,成就卓越团队,助力医共体战略及业务更好发展。  



(通讯员:杨静娴 文、张丹 图)